case事例紹介
リサイクル会社での成功事例
会社概要
- 本社所在地：東京都足立区
- 事業内容（業種）：リサイクル
- 社員数：230名
- 19卒内定承諾人数：3名（男2名、女1名）
- 採用継続年数：3年
採用継続年数：3年
新卒採用への経緯およびニーズ
- 1.社内の平均年齢を下げたい
- 2.オールラウンダーとなる人財を採用したい
写真でみる採用活動のポイント
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説明会で グループワーク
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最終選考は 副社長同行
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採用チームは 新卒1，2期生
差別化ポイント
- 1.合同説明会で集客
- 2.説明会ではグループワークで仕事疑似体験
- 3.最終選考は副社長同行で価値観が合っているかを確かめる
- 4.採用チームは1，2年目を中心に編成し、魅力付け
母集団形成
【マイナビ】 エントリー数：72名
■説明会参加者総数：54名
■開催場所：神田の貸会議室
選考ステップ
1次選考：エントリーシート＋適性検査（HCI）
2次選考：グループ面接 ＋会社見学
3次選考：インターンシップ ＋適性検査（エナジャイザー）
最終選考：副社長同行
内定者研修
社内：アルバイト研修、政策勉強会参加、実行計画作成に参加
社外：内定者フォローアップ研修、内定者実践塾、知覧研修、環境習慣研修
